Ponto remoto

As decisões e o controle de ponto

Saiba como o seu controle de ponto pode ajudar a remanejar a sua equipe entre filiais ou até mesmo para atender melhor os seus clientes.

As decisões e o controle de ponto
1:42




Você já pensou que o controle de ponto poderia ajudar a remanejar equipes de trabalho?

Pois é, agora isso é possível.

O controle de ponto sempre foi mal visto pela equipe e dava mais trabalho do que ajuda para os gestores. Mas isso mudou para melhor!

Hoje em dia, o sistema de controle de jornada se tornou um dos pontos fortes de uma empresa.

A história do controle de ponto

Criado em 1930, seu objetivo era controlar a jornada de trabalho dos funcionários.

No início, era um processo manual com anotações em livros físicos, tornando os cálculos salariais complexos e propensos a erros.

Com o tempo, surgiram melhorias como registros mecânicos, mas desafios ainda persistiam.

Hoje, a Portaria 671 regula o controle de ponto eletrônico, tornando a gestão mais moderna e eficiente.

As diversas funções do controle de ponto

O controle de ponto moderno coleta dados de forma precisa e otimiza o trabalho do RH.

  • Programação de folgas e férias
  • Controle de licenças
  • Gestão de equipes externas e monitoramento de rotas
  • Armazenamento seguro em nuvem
  • Relatórios detalhados para melhorar a produtividade

Remanejando as equipes

Imagine que você abriu uma nova filial e precisa redistribuir sua equipe para atender a alta demanda.

Se um funcionário falta em um dia crucial, o controle de ponto da GeoVictoria permite visualizar essa ausência em tempo real e tomar decisões rapidamente.

Com o dashboard do sistema, você pode direcionar um funcionário próximo para cobrir essa necessidade, evitando prejuízos operacionais.

Quer tomar decisões estratégicas na gestão da sua equipe? Descubra como a GeoVictoria pode ajudar.

Articulos Similares